Tous les membres du Conseil d'administration signent le Code de
conduite de YMCA Canada, par lequel ils s'engagent à respecter
l'obligation de rendre compte, à bien gérer les ressources, à
promouvoir la diversité et l'inclusion dans le cadre de toutes les
activités du Conseil d'administration et à l'échelle du mouvement,
à bien se préparer et se renseigner sur les enjeux du Conseil
d'administration, à prendre les mesures voulues et agir dans le
meilleur intérêt du YMCA au Canada. Les membres du Conseil
d'administration acceptent de respecter la confidentialité et les
renseignements des questions du Conseil d'administration et
qu'aucun conflit d'intérêt n'existe pendant leur mandat. Ils
agissent à titre d'ambassadeurs du YMCA, font valoir la mission du
YMCA et se font les champions des activités de bienfaisance du
YMCA.